Esimiestyö ja johtaminen: Työkaluja muutokseen
Haluatko puhaltaa porukkaasi ja itseesi uudistushenkeä, jolla pärjätä muuttuvassa maailmassa? Vaativatko työprosessinne uudistusta? Tule oivaltamaan ja pohtimaan, miten saat parhaiten vietyä uudistuksia eteenpäin tiimissäsi. Saat konkreettisia käytännön muutostyökaluja työsi tueksi!
Kenelle
Sinulle, joka kehität ja uudistat vastuualueesi, työyhteisösi ja työntekijöiden toimintaa muuttuvissa olosuhteissa.
Hyödyt
Saat valmiuksia ja työvälineitä johtaa toimintaa ja henkilöstöä muuttuvissa olosuhteissa sekä arjen esimiestoiminnassa. Ymmärrät oman esimiesroolisi muutoksen johtamisessa, löydät tarkoituksenmukaisen esimiesotteen sekä kannustat uusiutumaan ja muuttumaan.
Sisällöt
- Erilaiset muutos- ja uudistamistilanteet sekä niiden johtaminen ja vieminen käytäntöön
- Esimiehenä uudistuminen
- Muutosmenetelmiä ja -työkaluja esimiestyöhön ja tiimille
Toteutustapa
Toteutus sisältää neljä lähitapaamista. Sisältövideoihin voit tutustua joustavasti verkossa tapaamisten välissä. Ne sisältävät käytännöllisiä pohdintoja ja tehtäviä omaan työhön liittyen.
Aika ja paikka
Toteutusajankohta on 8.1.–29.1.2020. Lähitapaamiset pidetään Metropoliassa Myyrmäen kampuksella Vantaalla.
Lähitapaamisten ajat:
ke 8.1.2020 klo 8.30 – 10
ke 15.1.2020 klo 8.30 – 10
ke 22.1.2020 klo 8.30 – 10
ke 29.1.2020 klo 8.30 – 10
Kahvi-/teetarjoilu.
Ilmoittautuminen
Mukaan otetaan 15 osallistujaa ilmoittautumisjärjestyksessä.
Kuka kouluttaa?
Timo Huttusella on yli 20 vuoden laaja-alainen kokemus työelämän kehittämisestä; toiminut monenlaisissa konsultointi-, valmennus-, kehittämistehtävissä (sekä yritysten että julkishallinnon ja kolmannen sektorin organisaatioiden kanssa). Koulutukseltaan hän on VTM ja mm. sertifioitu Business Coach. Hän on kouluttanut paljon muutos- ja uudistamisvalmiuksista johtoa, lähiesimiehiä ja työyhteisöjä.